Documenten
-
Samen personeel aanwerven of inzetten bij lokale besturen: diverse methodieken (27 september 2023).
-
VVSG-FAQ bij het Besluit van de Vlaamse Regering van 20 mei 2011 over externe personeelsmobiliteit bij lokale besturen.
-
VVSG-model van overeenkomst om personeel uit te lenen aan een gebruiker, naar aanleiding van de corona-epidemie (8 april 2020). Voor het afsluiten van een overeenkomst voor uitlenen van personeel sluiten gemeente of OCMW als juridische werkgever enerzijds en de gebruiker anderzijds een overeenkomst. De gemeenteraad of de OCMW-raad is in principe bevoegd, maar deze bevoegdheid is delegeerbaar aangezien ze geen exclusieve bevoegdheid is van de gemeente- of OCMW-raad (cf. art. 41 tweede lid, 5° en art. 78 tweede lid, 6° Decreet Lokaal Bestuur). Er moet geen individuele driepartijenovereenkomst meer worden afgesloten.
-
VVSG-Nota terbeschikkingstelling van personeel bij lokale besturen aan een gebruiker (1 juni 2022). We hebben deze nota geactualiseerd naar aanleiding van het gewijzigd standpunt van de FOD WASO dat bij terbeschikkingstelling van een medewerker in het kader van artikel 60 §7 OCMW-wet, de gebruiker moet instaan voor de naleving van de Wet Welzijn op het Werk.
-
VVSG-voorbeeld terbeschikkingstelling statutair gemeentepersoneelslid naar andere gemeente (1 januari 2019). Voor het afsluiten van een overeenkomst over terbeschikkingstelling wordt een algemene kaderovereenkomst afgesloten tussen gemeente of OCMW als juridische werkgever enerzijds en de gebruiker anderzijds. De gemeenteraad of de OCMW-raad is ook hier in principe bevoegd, maar deze bevoegdheid is ook hier delegeerbaar (cf. art.185 §1 tweede lid in samenhang met art. 41 tweede lid, 5° en art. 78 tweede lid, 6° Decreet Lokaal Bestuur). De individuele driepartijenovereenkomst van terbeschikkingstelling daarentegen wordt afgesloten door de aanstellende overheid, het personeelslid en de gebruiker (art. 185 §2 Decreet Lokaal Bestuur).
- Personeelsaspecten bij verzelfstandiging en samenwerking in het Decreet Lokaal Bestuur (16 april 2021). Komen aan bod: bevoegd orgaan, rechtspositieregeling, eventuele salarisnorm, databank, terbeschikkingstelling en overdracht van personeel enz.
-
Personeelsbeleid in intergemeentelijke samenwerkingsverbanden (april 2021)
-
Personeelsbeleid in welzijnsverenigingen (april 2021)
-
Model beheersovereenkomst voor geïntegreerd personeelsbeleid gemeente - OCMW (maart 2019)
-
Model delegatiebesluit algemeen directeur naar gemeente- en /of OCMW-personeel (maart 2019)