Regionaal Ondersteuningspunt kinderopvang KDV mei 2025

Algemeen

Wat mag je verwachten tijdens Beleid, Actualiteit en Regelgeving (BAR) in de praktijk?   

• Je krijgt een duidelijke toelichting bij de (toekomstige) regelgeving, bij diverse beleidsinitiatieven en de actualiteit.   
• Je wisselt ideeën uit met collega's en VVSG-medewerkers over wat de (toekomstige) regelgeving, het beleid en de actualiteit concreet betekenen voor jouw werking.
• Je maakt kennis met werkinstrumenten van collega's en VVSG-medewerkers die jou in je werking kunnen helpen.   
• Je krijgt ruimte om vragen te stellen over alles waar je als verantwoordelijke mee te maken hebt. En om daarover uit te wisselen samen met collega's en VVSG-medewerkers.   
• Je krijgt tips en advies van collega's en VVSG-medewerkers bij jouw vragen en je helpt je collega’s zelf ook bij hun concrete vragen.   
• Je geeft mee richting aan de standpunten en acties die het VVSG-Steunpunt Kinderopvang onderneemt. We vragen graag ook jouw mening over regelgeving in wording.  
   

Wat mag je verwachten tijdens de Werkgroep Beleidsvoerend Vermogen (BVV)?

• Je leert vanuit verschillende invalshoeken naar je werking kijken en maakt reflecties over waar je staat en waar je naartoe wil.   
• Je denkt na hoe je jouw werking vlot kan organiseren en bijsturen. Je wisselt ervaringen uit met collega's, gebaseerd op je eigen uitdagingen en uitblinkers, over het beleidsvoerend vermogen en relevante kwaliteitsthema's. 
• Je maakt kennis met een brede waaier aan instrumenten om kwaliteit op maat van jouw werking te realiseren en de doelstellingen te halen.  
• Je krijgt inspiratie van collega's en VVSG-medewerkers: ze vertellen hoe zij met concrete acties aan de slag gaan en zo beleid implementeren.   
• Je leert stap voor stap doelgericht te werken om gewenst resultaat te krijgen in jouw werking.   
• Je krijgt hands-on methodes en inspiratie aangereikt om samen met jouw team op een soortgelijke manier aan de slag te gaan.   
   

Wat verwachten wij van jou?  

• Je maakt ter voorbereiding van elke sessie van de Werkgroep BVV een reflectie-opdracht, bij voorkeur samen met je team.  
• Op basis hiervan formuleer je sterktes en uitdagingen.  
• Je bezorgt je uitdagingen voldoende op voorhand aan de begeleider van de Werkgroep BVV.  
• Je komt zo goed mogelijk voorbereid, zo spaar je tijd uit en haal je het maximum uit de sessie zelf.  

Doelgroep

Verantwoordelijken Kinderopvang kinderdagverblijven en betrokkenen

Programma

Het thema voor de tweede sessie BVV van 2025 is: Medewerkersbeleid: sterke werknemers  

Waar en wanneer

De opleiding gaat steeds door om 9.30 uur (onthaal vanaf 9.00 uur) tot 12.30 uur en van 13.15 uur tot 16.15 uur wordt er een lunch voorzien voor degene die de hele dag meevolgen. 

• Maandag 12 mei: WZC Booghuys(opent nieuw venster), Vlamingenstraat 3, Leuven
• Dinsdag 13 mei: Stadskantoor Gent(opent nieuw venster), Woodrow Wilsonplein 1, Gent
• Donderdag 15 mei: Huis van het Kind(opent nieuw venster), Mouterijdreef 22, Deinze
• Donderdag 15 mei: Cultuurhuis Altena(opent nieuw venster), Antwerpsesteenweg 79, Kontich
• Dinsdag 20 mei: OCMW Alken(opent nieuw venster), Papenakkerstraat 5, 3570 Alken
• Donderdag 22 mei: Welzijnshuis(opent nieuw venster), Gasthuisstraat 10, Roeselare

Deelnameprijs

Gratis voor leden van Steunpunt Kinderopvang. De reële kostprijs van de vorming wordt niet aangerekend. Dit is mogelijk dankzij financiering uit het VIA4-akkoord. Het VIA4-akkoord is een Vlaams intersectoraal akkoord voor de openbare social profitsector dat werd afgesloten tussen de VVSG vzw, de drie erkende vakbonden en de Vlaamse regering. Met deze Vlaamse middelen kan het VVSG-Steunpunt Kinderopvang een ondersteuningsaanbod ten aanzien van de kinderopvang uitwerken.

Annuleren

Annuleren is mogelijk tot 5 werkdagen voor de aanvangsdatum van de opleiding.
Dit zodat wij rekening kunnen houden met een correct aantal deelnemers om o.a. geen voedseloverschot te creëren.
Ben je onverwacht verhinderd of is het te laat om te annuleren? Geen probleem! Laat je vervangen door een collega en breng ons op de hoogte via ons contactformulier.

Materiaal