Opleiding tot interne jobcoach: versterk je team van binnenuit
Algemeen
De krapte op de arbeidsmarkt stelt lokale besturen voor grote uitdagingen. Hoe zorg je ervoor dat medewerkers gemotiveerd blijven? Hoe begeleid je nieuwe collega’s die nog niet over de juiste competenties beschikken? En hoe ondersteun je medewerkers die na langdurige afwezigheid opnieuw aan de slag gaan?
Een interne jobcoach kan hier het verschil maken. Door individuele begeleiding op de werkvloer help je medewerkers groeien in hun job en versterk je het team als geheel. Maar hoe ziet dat er in de praktijk uit? Jobcoach Angelique vertelt in dit filmpje(opent nieuw venster) hoe zij haar collega’s ondersteunt.
Wat doet een interne jobcoach?
Een interne jobcoach staat naast de medewerkers en begeleidt hen van hun eerste werkdag tot het einde van hun contract. Die ondersteuning is altijd op maat: van praktische hulp tot het aanleren van nieuwe methodieken. Ook de mentale kant krijgt aandacht. Want soms stapelen kleine frustraties of onzekerheden zich op, en dat kan de motivatie ondermijnen. Een jobcoach bespreekt deze ‘stressmomenten’ en zoekt naar gepaste oplossingen, zoals extra ondersteuning, nieuwe werktechnieken of gewoon een luisterend oor.
Begeleiding op de werkvloer staat centraal: de interne jobcoach werkt zelf ook deels mee, waardoor hij of zij goed aanvoelt wat er leeft binnen het team. Deze aanpak is niet alleen waardevol voor thuiszorgmedewerkers, maar ook voor zij-instromers en andere medewerkers in de zorgsector.
Waarom deze opleiding?
Deze opleiding is gebaseerd op een succesvol proefproject ‘interne jobcoach’(opent nieuw venster) in de thuiszorgdienst van Zorgbedrijf Sint-Truiden. Daarnaast biedt ze concrete handvatten om teams op een effectieve manier te ondersteunen.
Werkwijze
De opleiding combineert theoretische kaders met veel praktijkvoorbeelden. De actieve inbreng van deelnemers is hierbij essentieel.
Wil je van dichtbij ervaren hoe een interne jobcoach jouw organisatie kan versterken? Bekijk het filmpje(opent nieuw venster) en schrijf je in!
Doelgroep
Deze opleiding is er voor iedereen die teams ondersteunt en medewerkers helpt groeien in hun job:
- personeelsverantwoordelijken
- leidinggevenden en coördinatoren
- diensthoofden
- basismedewerkers in thuiszorg, kinderopvang, ouderenzorg, …
Kortom: iedereen die zich wil versterken in het begeleiden van collega’s op de werkvloer.
Sprekers
Agnetha Knapen en Ine Vromant van oMvormiNg VOF(opent nieuw venster)
Praktisch
Waar en wanneer
We organiseren twee reeksen van 3 opleidingsdagen.
- Reeks 1 gaat door in Leuven op 12 mei, 16 juni en 23 juni 2025, telkens van 9 uur tot 14.30 uur.
- Reeks 2 gaat door in Gent op 26 mei, 2 juni en 16 juni 2025, telkens van 9 uur tot 14.30 uur.
Prijs
Deelnemen is gratis, maar inschrijven is vereist.
Annuleren
Ben je te laat om te annuleren voor een gratis opleiding? Dan hanteren we een 'no show fee' ter compensatie van de gemaakte kosten.
Voor deze opleiding bedraagt de no show fee 25 euro. In geval van ziekte, ontvangen we graag een geldig ziekteattest om de deelname kosteloos te kunnen annuleren.
Ben je onverwacht verhinderd of is het te laat om te annuleren? Laat je vervangen door een collega, en breng ons daarvan op de hoogte via het contactformulier.
