Locatie: VVSG vzw - Inschrijven tot 17-10-2021

De Vereniging van Vlaamse Steden en Gemeenten (VVSG vzw) is de ledenorganisatie van de lokale besturen: gemeenten, OCMW’s, politie- en hulpverleningszones, autonome gemeentebedrijven, welzijnsverenigingen, intercommunales en andere interlokale samenwerkingsverbanden. De centrale opdrachten van de VVSG zijn dienstverlening aan de leden, belangenbehartiging van het lokale bestuursniveau en visieontwikkeling over het lokale bestuur.


Over de functie

Binnen de non-profit sector werkt IFIC vzw aan de ontwikkeling van een analytische functieclassificatie om functies (beroepen) te beschrijven en te positioneren op een zo objectief en neutraal mogelijke manier en om correcte loonmodellen te ontwikkelen. De functieclassificaties worden ontwikkeld in nauwe samenwerking met de betrokken actoren in het werkveld en goedgekeurd door de sociale partners

Om de Vlaamse lokale besturen (gemeenten, OCMW’s, welzijnsverenigingen) te ondersteunen bij de invoering van een nieuw systeem van functieclassificatie en loonhuis (IFIC) in de zorgsectoren (woonzorg, thuiszorg en kinderopvang), zijn we op zoek naar een gedreven projectverantwoordelijke.   

Je versterkt hierdoor de dienst Bestuur en strategie van de VVSG. 


Takenpakket

  • Vanuit de VVSG ben jij de ambassadeur die de permanente link vormt tussen IFIC vzw en de lokale besturen/publieke zorgsectoren. 
  • Je bent verantwoordelijk voor het opstarten, coördineren en inspireren van een werkgroep van lokale besturen voor de opvolging van de IFIC-invoering. 
  • Je werkt mee aan het ontwikkelen van ondersteunende tools voor de uitrol van het IFIC-project (modellen, stappenplannen, methodieken voor communicatie en kennisdeling, FAQ’s, …). 
  • Je bent de draaischijf voor alle IFIC-vragen van onze leden. Je werkt hiervoor nauw samen met de collega’s van IFIC vzw. 
  • Je neemt actief deel aan en stuurt het interne VVSG-overleg over de invoering van IFIC. 


Profiel

  • Je behaalde bij voorkeur een masterdiploma dat je voldoende basis biedt om bovenstaande taken tot een goed einde te brengen. Gelijkwaardige competenties opgebouwd door ervaring nemen we ook mee in rekening.  
  • Je bent iemand die energie krijgt van het coördineren/trekken van projecten. Een eerste werkervaring beschouwen we als een pluspunt. 
  • Je bent een verbinder die de lokale besturen kan enthousiasmeren om samen te werken rond en aan het IFIC-project.    
  • Nieuwe taken, rollen en projecten geven je energie en je kan je erg snel en gedreven inwerken in iets nieuws.  
  • Spreken voor groepen schrikt je niet af. Integendeel, in die rol sta je namelijk op je sterkst. 
  • Je bent een teamspeler en geniet ervan om samen een doel te bereiken. 
  • Je bent geboeid door HR (troef: HR-beleid binnen de lokale besturen) en/of hebt een ruime interesse in alles wat de lokale besturen/zorgsectoren doen en aanbelangt.


Aanbod

  • Een voltijdse arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur. 
  • GSD-V vzw treedt op als jouw juridische werkgever. Je opdracht voer je uit binnen de dienst Bestuur en strategie van de VVSG. 
  • De verloning gebeurt binnen een vork van 3 304,40 euro en 4 062,29 euro (bruto-maandsalaris voor een voltijdse tewerkstelling). Heb je vragen over de verloning, neem dan zeker contact op met de selectieverantwoordelijke. 
  • Daarnaast bieden we ook verschillende extralegale voordelen (woon-werkverkeer, maaltijdcheques, groepsverzekering, gsm-abonnement, …), in combinatie met een flexibele werkregeling (o.a. thuiswerk) zodat je werk en privé gemakkelijk op elkaar kan afstemmen. 
  • Plaats van tewerkstelling in Huis Madou, een moderne en aangename werkomgeving en een ontmoetingsplek in hartje Brussel. 
  • Je komt terecht in een team van collega’s die zich met hart en ziel inzetten om de lokale besturen te laten excelleren in hun HR-beleid. 


Interesse?

Stel je dan kandidaat door je CV en motivatie te bezorgen aan Margriet Peeters, via personeel@vvsg.be, dit ten laatste op zondag 17 oktober 2021. Noteer alvast in je agenda dat het selectiegesprek zal plaatsvinden op maandagvoormiddag 25 oktober 2021 of dinsdagnamiddag 26 oktober 2021.   

Meer informatie over de inhoud van de functie is te verkrijgen bij Piet Van Schuylenbergh, via piet.vanschuylenbergh@vvsg.be.   

Voor meer informatie over de werving- en selectieprocedure en arbeidsvoorwaarden, contacteer Philippe Peremans, selectieverantwoordelijke, via 0471 37 89 74 of philippe.peremans@vvsg.be.